受新冠肺炎疫情影响，公司的年度培训计划受到限制，在上半年展览任务完成后，公司在做好防疫防护措施的前提下，继续推进文化建设工作，旨在提升公司全体员工专业素养，促进交流与成长。8月17日下午，公司在中心三楼会议室举行了“2021广东科展学习交流会”，重点组织近期赴外参加培训的成员就自己的学习心得进行分享与交流，为公司全体员工搭建起拓展视野、共享经验、激发灵感的学习平台。

会议伊始，副总经理陈蔚玫对外出参会的情况和感受进行了介绍，并希望通过分享交流，能打破传统思维束缚，引发大家深入思考。

随后，几位同事分别就VUCA时代、营销生产内容的分发、异地办展巡展的领悟、与商协会的关系、低频行业如何构建可持续发展的私域、数智赋能产业增长和会展行业发展趋势等几个方面进行了分析与总结，并联系自身展会项目实际进行延伸思考，提出新想法新举措。新潮的知识和独到的见解令在场的全体员工耳目一新、受益匪浅，加深认识到行业和市场需求的发展变化和趋势。

最后，总经理蔡景锋做了简单的总结，肯定了本次交流会的成效。提出在疫情常态化时代，会展业的整体走向始终要以提升质量为方向，要善于发现和解决痛点，从而增强与展商、观众的黏性，实现高质量发展，这样才能在疫情环境下立于不败之地。虽然未来很长一段时间，疫情这个不可抗力因素将给我们办展带来很大挑战，但我们坚信，只要我们齐心协力、勇于创新，始终坚持高标准严要求高质量推动展会项目的发展，就一定能在危机中孕育先机，于变局中开拓新局。

本次学习分享，让公司全体员工在交流分享中深化理解行业知识，让公司的文化建设进一步走心走实，营造了全员学习、钻研业务的浓郁学习氛围，对助推各项工作高质量发展具有切实意义。